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招商银行位列全球银行品牌价值500强榜单前10强,连续9年入围《财富》世界500强。招商银行上海分行始终秉承“因您而变、因势而变”的经营理念,以良好的口碑赢得了客户的信赖和社会各界的赞誉。
一、 招聘岗位
岗位名称 |
专业要求 |
工作职责 |
学历要求 |
财富管理培养生(2022夏) |
专业不限,理工类专业背景优先 |
主要从事客户理财工作,为客户投融资需求、非金融需求提供产品咨询、推荐等金融和非金融服务,提供资产配置建议。未来经选拔可成为经营团队主管、负责人等。 |
2022届全日制本科及以上 |
市场营销培养生(2022夏) |
主要从事客户维护、经营工作,挖掘客户的产品及服务需求,参与制定金融服务解决方案并推动方案落地实施。未来经选拔可成为经营团队主管、负责人等。 |
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运营业务培养生(2022夏) |
主要为公司及个人客户提供现金、结算、账户、外汇等综合服务,为全行业务提供保障支持。经柜面锻炼,未来可通过选拔成为主管、区域运营负责人等。 |
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宣传策划培养生(2022夏) |
中文、新闻等文科类专业(文字功底强,熟悉PS、AI优先) |
经一线岗位历练,熟悉招行业务、文化,未来经选拔可从事文稿撰写、策划执行等工作,成长为宣传策划专家。 |
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法规风险培养生(2022夏) |
法律、法学、理工类相关专业 |
经一线岗位历练,熟悉招行业务,未来经选拔可从事法务咨询、合规管理、风险管理等工作,成长为法规风控专业型人才。 |
二、申请条件
(一)国内院校毕业生:2022年1月1日-2022年8月31日期间毕业,获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。海外留学生:2021年1月1日-2022年8月31日期间毕业,应于2022年8月31日前取得教育部学历学位认证。
(二)本科生应具备大学英语四级分数425分(含)、雅思5.5分(含)或托福85分(含)以上水平。硕士生应具备大学英语六级分数425分(含)、雅思6分(含)或托福95分(含)以上水平。
(三)诚实守信,具有较强的责任心、学习能力和良好的团队协作精神,具备良好的书面及口头表达能力。
三、招聘流程
简历投递→笔试+多轮面试→体检及基本情况调查→Offer发放
后续具体安排以短信通知为准。
四、应聘方式
(一)“招商银行招聘”官方网站:“校园招聘-上海分行”。
(二)“招商银行”APP:“校园招聘”(上海高校在校生可在首页搜索“上海专区”,点击“青春校园”进入“校园招聘”)。
(三)“招商银行招聘”微信公众平台:“招了-校园招聘-上海分行”,或扫描下方二维码直接投递。
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五、温馨提示
(一)个人信息的完整性、真实性将直接影响简历筛选,请在提交前确认您的资料详细完整、真实无误。
(二)应聘期间请勿变更手机号码,后续安排将通过短信通知,请注意取消手机屏蔽设置。
(三)应聘渠道以官网为准,本次招聘不收取任何费用。
(四)联系邮箱:career_cmbsh@
招商银行上海分行
2022年6月
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